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| 제 목 | 과학적관리론,인간관계론 | ||
| 등록일 | 2010-12-12 14:39:32 | 조회수 | 363 |
과학적관리론과 인간관계론 공통점 중에서요.
조직목표와 개인목표간의 교환관계 인정 (조화가능성은 인정)~
==> 이 부분에서 수업때 교환관계가 곧 상충관계라고 하신 것 같은데 제가 잘못적은것 같고, 조직목표와 개인목표간 관계에 대해 자세히 풀어서 설명 요청드립니다.
조직목표와 개인목표간의 교환관계 인정 (조화가능성은 인정)~
==> 이 부분에서 수업때 교환관계가 곧 상충관계라고 하신 것 같은데 제가 잘못적은것 같고, 조직목표와 개인목표간 관계에 대해 자세히 풀어서 설명 요청드립니다.
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