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제  목 직위분류제 관련 질문
등록일 2025-06-07 18:00:52 조회수 112

안녕하세요 선생님! 헷갈리는 포인트들 질문드립니다!

 

1. '직위분류제는 조직 및 직무환경의 변화에 적절한 대응이 어렵다' 에서, 직위분류제는 인사배치의 융통성이 없어서 '직무'환경의 변화에 대한 대처능력은 낮지만, 직무환경이 아닌 '외부'환경 변화에 대한 대응성은 가지고 있다고 이해하면 될까요?

 

2. '수평적 융통성'과 '적재적소 인사배치'의 차이를 이해할 때, 최초로 인사배치할 때는 적재적소에 배치할 수 있지만, 일단 한번 배치하고 나면 그 후에 다른 직위나 직렬로 옮기는 건 힘들다 라고 이해하면 될까요?

 

항상 감사드립니다!!
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김중규교수 (25-06-07 22:57)
1. 네, 맞아요

2. 네, 맞아요...^^