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| 제 목 | 사업부제 구조의 특성(예상문제행정학개론 part3. p.109 25회 1번) | ||
| 등록일 | 2009-12-19 17:07:14 | 조회수 | 432 |
안녕하세요
제가 이해가 안되는 것은
3번 지문과 4번지문인데요
3.본부조직에서 요구하는 성과통제 메커니즘은 사업부내에서의
기계적 관료제 구조를 요구한다.(O)
4.상대적으로 안정적인 환경에서 운영되는 오래되고
규모의 조직에서 발견되기 쉽다.(X)
그러던 중에 검색해서 답변을 찾아보았는데요..
==============
우선 Williamson의 M형조직, Mintzberg의 사업부제, Daft의 사업부제 조직은 기본적으로 성
제가 이해가 안되는 것은
3번 지문과 4번지문인데요
3.본부조직에서 요구하는 성과통제 메커니즘은 사업부내에서의
기계적 관료제 구조를 요구한다.(O)
4.상대적으로 안정적인 환경에서 운영되는 오래되고
규모의 조직에서 발견되기 쉽다.(X)
그러던 중에 검색해서 답변을 찾아보았는데요..
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우선 Williamson의 M형조직, Mintzberg의 사업부제, Daft의 사업부제 조직은 기본적으로 성
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