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행정학질문게시판
| 제 목 | 계급제 | ||
| 등록일 | 2010-05-01 10:06:16 | 조회수 | 376 |
> > 계급제와 직위분류제에서요 적재적소배치는 상대적이잖아요??
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> > 그리고 그냥 수직적이니 수평적이니 없고 인사의 융통성도 상대적으로 봐야하나요??
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> > 그리고 신축성이 부족이 나오면 이건 그냥 직위분류제인가요??
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> > 만약에 그렇다면 신축성과 융통성의 차이가 머에요??
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> 적재적소의 인사배치 즉 인사의 융통성 확보는 계급제의 장점입니다.
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> 직위분류제는 인사배치의 융통성 및 신축성이
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> > 그리고 그냥 수직적이니 수평적이니 없고 인사의 융통성도 상대적으로 봐야하나요??
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> > 그리고 신축성이 부족이 나오면 이건 그냥 직위분류제인가요??
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> > 만약에 그렇다면 신축성과 융통성의 차이가 머에요??
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> 적재적소의 인사배치 즉 인사의 융통성 확보는 계급제의 장점입니다.
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> 직위분류제는 인사배치의 융통성 및 신축성이
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