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| 제 목 | 2010 지방직7급 문제 질의(1문제) | ||
| 등록일 | 2011-02-07 20:58:34 | 조회수 | 212 |
> 안녕하세요. 2010 지방직7급 문제 중 질문드립니다.
> 김중규 교수님의 해설지 3번문제인데요, 해설부분에 '지도자 행태, 부하의
성숙도, 그리도 특정 상황의 상호작용에 따른 지도자 행태의 효과성에 관심을 갖는 이론은 상호작용이론이다.'라고 되어있는데요, 여기서 상호작용이론은 상황론적 접근법과 같은 의미인지요?
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> - 답변 기다리겠습니다. 감사합니다.
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> 김중규 교수님의 해설지 3번문제인데요, 해설부분에 '지도자 행태, 부하의
성숙도, 그리도 특정 상황의 상호작용에 따른 지도자 행태의 효과성에 관심을 갖는 이론은 상호작용이론이다.'라고 되어있는데요, 여기서 상호작용이론은 상황론적 접근법과 같은 의미인지요?
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> - 답변 기다리겠습니다. 감사합니다.
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