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행정학질문게시판
| 제 목 | 3,4번 질문답변 | ||
| 등록일 | 2016-01-04 10:38:03 | 조회수 | 1,197 |
> 3) 탈관료제 조직은 팀워크 중심의 자발적 참여와 결과지향적 산추을 강조한다?
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> 이건또왜 맞는지문이죠? 결과지향적이고 성과지향적인건
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> 관료제아닌가요? 탈관료제는 70년대 인본주의 싹틀 때 나와서
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> 결과보다는 문제해결과정을 중시하는 조직구조아닌가요?
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> 4) 공기업은 시장실패를 치유하기 위한 사회주의 요청의 산물이다?
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> 아 공기업은 민영화의 한 수단으로서 시장실패가아니라 정부실패아니에요?
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> 이건또왜 맞는지문이죠? 결과지향적이고 성과지향적인건
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> 관료제아닌가요? 탈관료제는 70년대 인본주의 싹틀 때 나와서
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> 결과보다는 문제해결과정을 중시하는 조직구조아닌가요?
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> 4) 공기업은 시장실패를 치유하기 위한 사회주의 요청의 산물이다?
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> 아 공기업은 민영화의 한 수단으로서 시장실패가아니라 정부실패아니에요?
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